下游局圆满完成3％提前或越级晋升职务工资工作

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下游局圆满完成3％提前或越级晋升职务工资工作 下游局圆满完成3％提前或越级晋升职务工资工作 遵照水文人劳[2004]233号关于做好2001至2003年度提前或越级晋升职务工资工作的通知精神，下游局十分重视，连续召开了几次局党委扩大会议，专题讨论研究了提前或越级晋升职务工资工作，根据局党委意见，人劳科科长袁庆富精心策划、精心准备、精心组织，为了有利于今后对此项工作的连续性和制度化、规范化，局党委根据下游局的实际情况，研究制订了《长江委下游局提前或越级晋升职务工资工作办法》。 11月5日上午，下游局召开了全体职工大会（含01至03年内退人员），局长李键庸在会上就今后如何做好3％提前或越级晋升职务工资工作作了祥细指示。人劳科科长袁庆富就《长江委下游局提前或越级晋升职务工资工作办法》作了有关说明和解释。会上提名通过了3位监票、唱票、计票人员，并设立了举报箱。会后职工们进行了有序投票。充分体现了公开、公平、公正的“三公开”原则，对此职工们普遍比较满意。 上图为李局长在会议上作重要讲话； 中图为袁科长在会议上作说明； 下图为职工们有序投票                              季成康